«Профсоюз – это прежде всего люди», – в этом совершенно уверен наш сегодняшний собеседник, председатель первичной профсоюзной организация АО «БКО» Владимир Дмитриевич ОСАДЧУК.
- Владимир Дмитриевич, какова сегодня основная цель профсоюзной организации?
Защита социально-трудовых прав работников комбината. Мы предлагаем работникам всестороннюю поддержку. От имени трудового коллектива профсоюзный комитет заключает коллективный договор с Работодателем и контролирует его исполнение, ведёт переговоры с Работодателем, участвует в разрешении трудовых споров и конфликтов, контролирует соблюдение трудового законодательства и обеспечение на производстве здоровых и безопасных условий труда, участвует в разработке и реализации программ по ипотечному кредитованию, оказывает юридическую помощь в защите социально-трудовых интересов членов профсоюза.
- В настоящее время в профкоме состоит более 62% сотрудников предприятия. Какие преимущества даёт членство в профсоюзной организации?
Во-первых, профсоюзный комитет оказывает члену профсоюза материальную помощь: • в связи с тяжёлым материальным положением до 1000 рублей;
• при длительной болезни, сложной операции, стихийном бедствии или пожаре до 5000 рублей;
• в связи с проведением платных операций и затрат на лечение при подтверждении денежных затрат:
от 10000 до 20000 рублей – в сумме до 2000 рублей
от 20000 до 30000 рублей – до 3000 рублей
от 30000 до 40000 рублей – до 4000 рублей
от 40000 рублей – до 5000 рублей;
• к юбилейным датам (50, 55, 60, 65 лет) в зависимости от профсоюзного стажа:
1-10 лет – 1500 рублей;
10-20 лет – 2500 рублей;
20-30 лет – 3000 рублей;
30-35 лет – 3500 рублей;
более 35 лет – 4000 рублей;
• в связи с рождением ребенка – 2000 рублей;
• в связи со свадьбой – 2000 рублей;
• в связи с смертью одного из супругов или детей – 2000 рублей;
• членам профсоюза, у которых дети идут
в 1 класс – 2000 рублей;
• при приобретении путёвки в санаторий-профилакторий АО «БКО» (при работе не во вредных условиях труда) – 2500 рублей.
Кроме того, профсоюзный комитет:
• оказывает материальную поддержку через кассу взаимопомощи – 10000 рублей (в особых случаях до 20000 рублей) с рассрочкой на 10 месяцев;
• организует отдых детей работников в оздоровительных загородных лагерях с частичной оплатой стоимости путёвки;
• предоставляет скидку 30% на путёвку на курорт «Старая Русса»;
• организует экскурсии для коллективов цехов;
• проводит спортивные мероприятия (турнир по настольному теннису, турнир по «Домино», соревнования по подлёдному лову рыбы, летнюю рыбалку);
• предоставляет подарки на 8 Марта и 23 февраля, а также возможность посещения детского Новогоднего представления в Великом Новгороде.
- Судя по этой информации, профсоюз – это важная составляющая деятельности АО «БКО».
Бесспорно. Профсоюз – это большая и дружная команда нашего предприятия. Вместе мы вносим свой вклад в развитие комбината. Тесная связка «работодатель-профсоюз-работник» ведёт к хорошему результату, от которого, поверьте, выигрывают все…
Подробную информацию и актуальные новости о деятельности профсоюзной организации АО «БКО» читайте на сайте www. бко.рф/profkom/
